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喜鵲人才計劃

人才儲備是企業發展的驅動力,尤其是管理人才和技術性人才, 更是企業發展的后勁。對新引進的大學生和內部推薦人才設定合理的培養模式,不僅能優化公司內部的人力資源結構,提升人員素質,更能促進年輕人不斷地成長,保證企業不斷地保持活力和創造力。喜鵲人才計劃作為同和公司資源儲備的重要環節,鼓勵和支持個人思維創新,提供頻繁多樣的學習成長機會、以及廣闊的職業發展前景。


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